الأسعار والأجور

الصورة: سكوت ويب
واتساب
فيسبوك
Twitter
Instagram
تیلیجرام

من قبل مايكل روبرتس *

إن الغرض الحقيقي من رفع أسعار الفائدة ليس كسر دوامة الأسعار والأجور ، بل زيادة البطالة.

هل الزيادات "المفرطة" في الأجور تؤدي إلى ارتفاع التضخم وبالتالي تدفع الاقتصادات إلى دوامة الأسعار والأجور؟ في عام 1865 ، في رابطة العمال الدولية ، ناقش كارل ماركس هذا الموضوع مع عضو مجلس إدارة تلك الرابطة ، توماس ويستون. جادل ويستون ، زعيم نقابة النجارين ، بأن طلب زيادة في الأجور لا طائل من ورائه لأن كل ما سيحدث هو أن أرباب العمل سيرفعون أسعارهم للحفاظ على أرباحهم ، وبالتالي فإن التضخم سيقضي على القوة الشرائية العالية ؛ ستظل الأجور الحقيقية راكدة وسيعود العمال إلى المربع الأول بسبب دوامة الأسعار والأجور.

رد كارل ماركس بحزم على حجة توماس ويستون. رده الذي انتهى بنشره في كتيب ، القيمة والسعر والربح، كان في الأساس على النحو التالي. أولاً ، "الزيادات في الأجور عادة ما تأتي من الزيادات السابقة في الأسعار" - الطلب على الأجور الأعلى هو محاولة للتعافي ؛ لذلك لا يرجع ذلك إلى المطالب "المفرطة" وغير الواقعية لأجور أعلى من جانب العمال.

ثانيًا ، ليست زيادة الأجور هي التي تسبب ارتفاع التضخم. هناك العديد من الأشياء الأخرى التي تؤثر على تغيرات الأسعار - كما قال ماركس: أي: "كمية الإنتاج (معدلات النمو) ، القوى المنتجة للعمل (نمو الإنتاجية) ، قيمة المال (نمو المعروض النقدي) ، التقلبات في أسعار السوق (تحديد الأسعار) ) ومراحل مختلفة من الدورة الصناعية "(الازدهار أو الركود).

علاوة على ذلك ، فإن "الزيادة العامة في معدل الأجور ستؤدي إلى انخفاض معدل الربح العام ، ولكنها لن تؤثر على أسعار السلع". بعبارة أخرى ، من المرجح أن تؤدي الزيادات في الأجور إلى تقليل حصة الدخل التي تذهب إلى الأرباح وبالتالي تقلل في النهاية من ربحية رأس المال. وهذا هو السبب في أن الرأسماليين ، من خلال صوت دعاة "الاقتصاديين" ، يعارضون بشدة زيادة الأجور. الادعاء بأن هناك دوامة في الأسعار والأجور وأن الزيادات في الأجور تسبب ارتفاع الأسعار هو ستار أيديولوجي لحماية الربحية.

كان ماركس على حق ... أم لا؟ حسنًا ، لا يزال التيار الرئيسي للاقتصاد الحديث يدعي أن الزيادات "المفرطة" في الأجور ستؤدي إلى ارتفاع التضخم وخلق "دوامة أسعار الأجور". ضع في اعتبارك الآراء التالية التي تم إصدارها في الوقت الحالي عندما يرتفع التضخم. أولاً ، هناك البيان الأخير الذي أدلى به أندرو بايلي ، محافظ بنك إنجلترا. "أنا لا أقول أن أي شخص يجب أن يحصل على زيادة في الراتب ، لا تفهموني بشكل خاطئ. لكن ما أقوله هو أننا بحاجة إلى الاعتدال في التفاوض على الراتب ، وإلا يخرج عن السيطرة ".

أصدر جيسون فورمان ، المستشار الاقتصادي السابق للرئيس الأمريكي باراك أوباما ، ما يلي في الصحافة ، مكررًا بوضوح ما لا يزيد عن حجة توماس ويستون التي طرحها منذ أكثر من 150 عامًا: "عندما ترتفع الأجور ، ترتفع الأسعار. إذا ارتفعت أسعار وقود الطائرات أو مكونات الطعام ، سترفع شركات الطيران أو المطاعم أسعارها. وبالمثل ، إذا ارتفعت رواتب المضيفات أو الخدم ، ترتفع كذلك الأسعار. ينبع هذا من الحس الجزئي والحس السليم الأساسي ".

حسنًا ، قد ينتج هذا المنطق عن "الاقتصاد الجزئي الأساسي" الذي لا يتجاوز "الفطرة السليمة" ؛ يتكرر دائمًا بواسطة علم الاقتصاد التقليدي. ومع ذلك ، فهو ببساطة مخطئ. قدم صندوق النقد الدولي هذا الأسبوع تحليلاً شاملاً للبيانات حول حركة الزيادات في الأجور والأسعار ، وهو ما يدحض كلاً من بيلي وفورمان. هذه الهيئة فوق الوطنية "تعالج هذه القضايا من خلال إنشاء تعريف تجريبي أولاً لدوامة السعر والأجور ثم تطبيقه على قاعدة بيانات تاريخية للاقتصادات المتقدمة منذ الستينيات". لذا فإن ما حدث في العديد من البلدان لمدة ستين عامًا تم تحليله اقتصاديًا.

في تلك الدراسة ، وجد صندوق النقد الدولي ما يلي: "من الصعب العثور على دوامات الأسعار والأجور ، على الأقل على أنها تسارع مستدام للأسعار والأجور ، في السجلات التاريخية الحديثة. من بين 79 حلقة تم تحديدها مع تسارع الأسعار والأجور منذ الستينيات ، شهدت أقلية فقط منهم تسارعًا أكبر بعد ثمانية أرباع. علاوة على ذلك ، من الصعب العثور على تسارع مستمر في أسعار الأجور عند تحليل أحداث مماثلة لتلك التي نعيشها اليوم ، حيث انخفضت الأجور الحقيقية بشكل كبير. في هذه الحالات ، تميل الأجور الاسمية إلى اللحاق بالتضخم لاسترداد خسائر الأجور الحقيقية جزئيًا ، وتميل معدلات النمو إلى الاستقرار عند مستوى أعلى مما كانت عليه قبل التسارع الأولي. تبين أن معدلات نمو الأجور متوافقة مع التضخم الملحوظ وجمود سوق العمل. لا يبدو أن هذه الآلية تؤدي إلى ديناميكيات تسريع مستمرة يمكن وصفها بأنها دوامة من الأسعار والأجور ".

لكن صندوق النقد الدولي ذهب إلى القول أكثر: "نحن نعرّف دوامة الأسعار والأجور على أنها حلقة شهدت على الأقل ثلاثة من كل أربعة فصول متتالية تسارع أسعار المستهلكين وارتفاع الأجور الاسمية". ثم خلص إلى القول: "ربما - وهذا قد يبدو مفاجئًا - لم يتبع سوى أقلية صغيرة من هذه الحلقات تسارع مستمر في الأجور والأسعار. وبدلاً من ذلك ، مال التضخم ونمو الأجور الاسمي إلى الاستقرار ، تاركين نمو الأجور الحقيقي دون تغيير إلى حد كبير. يشير تحليل ديناميكيات الأجور باستخدام منحنى فيليبس للأجور إلى أن نمو الأجور الاسمي عادة ما يستقر عند مستويات تتفق مع التضخم المرصود وصلابة سوق العمل. من خلال التركيز على الحلقات التي تحاكي النمط الأخير من انخفاض الأجور الحقيقية وتشديد أسواق العمل ، كان الاتجاه هو انخفاض التضخم وزيادة نمو الأجور الاسمية - مما يسمح للأجور الحقيقية بالتعافي ".

بعد ذلك ، خلص صندوق النقد الدولي ، بشكل مفاجئ: "لقد خلصنا إلى أن تسريع الأجور الاسمية لا ينبغي بالضرورة أن يُنظر إليه على أنه علامة على أن دوامة الأسعار والأجور تتماسك".

باختصار - استنتج ميشال روبرتس: في فترات التضخم ، تحاول الأجور فقط مواكبة الأسعار. ولكن حتى عند القيام بذلك ، فإن زيادات الأجور لا تسبب دوامات في أسعار الأجور. الآن ، وهكذا ، تم تأكيد أطروحة كارل ماركس.

وإذا كنت تريد دليلًا فوريًا على ذلك ، فراجع صفقة الأجور هذا الأسبوع بين أرباب العمل الصناعيين الألمان ونقابة IG Metall ، الأكبر في ألمانيا. سيحصل العمال على زيادات في الأجور أقل بكثير من معدل التضخم في ألمانيا ، حاليًا عند 11,6٪ ، وهو أعلى مستوى منذ 70 عامًا ، وسيحصلون على 5,2٪ العام المقبل و 3,3٪ في عام 2024 ، بالإضافة إلى دفعتين ثابتتين بقيمة 1.500 يورو.

قال يورج كرامر ، كبير الاقتصاديين في كومرتس بنك ، إن النقابات وأرباب العمل "توصلوا إلى حل وسط بشأن كيفية التعامل مع خسائر الدخل الناجمة عن الزيادة الحادة في تكاليف استيراد الطاقة". وأضاف: "ما زلت لا أسميها دوامة أسعار الأجور". ليس الأمر كذلك ، فحتى العمال الأفضل تنظيماً في ألمانيا سيتعين عليهم قبول التخفيضات في قوتهم الشرائية خلال العامين المقبلين.

يؤكد تحليل صندوق النقد الدولي فقط العديد من الأعمال التجريبية الأخرى التي تم القيام بها سابقًا. والواقع أن الأجور كحصة من الناتج المحلي الإجمالي في جميع الاقتصادات الرئيسية آخذة في الانخفاض منذ الثمانينيات ، وبدلاً من ذلك ، كان تقاسم الأرباح في ارتفاع. وفي الفترة حتى 1980 لم تتجاوز معدلات التضخم 2019-2٪ سنويا.

علاوة على ذلك ، يبدو أنه لا توجد علاقة عكسية بين التغيرات في الأجور والأسعار والبطالة - فقد تبين أن منحنى كينز فيليبس الكلاسيكي الذي أكد أن هذه العلاقة غير صحيح. في الواقع ، لوحظ هذا في السبعينيات ، عندما ارتفعت البطالة والأسعار معًا. وتظهر أحدث التقديرات التجريبية أن منحنى فيليبس مسطح تقريبًا - بمعنى آخر ، لا يوجد ارتباط بين الأجور والأسعار والبطالة. لا توجد دوامة الأسعار والأجور.

على الرغم من هذه الأدلة التي تدحض النظرية الحلزونية للأجور والأسعار ، فإن الاقتصاد التيار وتواصل السلطات الرسمية الادعاء بأن هذا هو الخطر الرئيسي للتضخم المستمر. السبب في تقديم هذه الأنواع من المطالبات ليس حقًا لأن الاقتصاديين ، المقاتلين الذين يصورون أنفسهم على أنهم مدافعون غير نادمون عن الرأسمالية ، يعتقدون أن زيادة الأجور تسبب التضخم. ذلك لأنهم يريدون وضع "قيود على الأجور" في مواجهة التضخم المتصاعد من أجل حماية الأرباح والحفاظ عليها. ولتحقيق هذه الغاية ، فإنهم يدعمون رفع أسعار الفائدة من قبل البنوك المركزية التي ستدفع الاقتصادات إلى الركود - والذي من المتوقع أن يحدث العام المقبل.

وكما قال جاي باول ، رئيس الاحتياطي الفيدرالي الأمريكي ، خلسة: "من حيث المبدأ ... من خلال تعديل الطلب ، يمكننا ... خفض الأجور ومن ثم خفض التضخم ؛ وبالتالي ، لن يكون هناك تباطؤ في الاقتصاد أو ركود أو ارتفاع في البطالة. إذن هناك طريقة… ". بصراحة أكثر ، المعلم وكاتب العمود الكينزي فاينانشال تايمزوطالب مارتن بالقول: "ما يحتاج [محافظو البنوك المركزية] إلى القيام به هو منع حدوث دوامة في الأسعار والأجور ، والتي من شأنها زعزعة استقرار توقعات التضخم. يجب أن تكون السياسة النقدية محكمة بما يكفي لتحقيق ذلك. أي أنه يجب أن يخلق / يحافظ على بعض الركود في سوق العمل.

لذلك ، فإن الغرض الحقيقي من زيادة أسعار الفائدة ليس إيقاف أي دوامة للأسعار والأجور ، ولكن زيادة البطالة وبالتالي إضعاف قدرة العمال على المساومة.

أتذكر تعليق آلان بود ، كبير المستشارين الاقتصاديين لرئيسة الوزراء البريطانية مارغريت تاتشر في ثمانينيات القرن الماضي: "كان هناك أشخاص اتخذوا قرارات سياسية [من هذا النوع] (...) ولم يصدقوا أبدًا لحظة كانت هذه هي الطريقة الصحيحة لخفض التضخم. لكنهم رأوا أن [المذهب النقدي] سيكون وسيلة جيدة جدًا جدًا لزيادة البطالة ؛ لزيادة البطالة كانت وسيلة مرغوبة للغاية لتقليل قوة الطبقات العاملة ".

*مايكل روبرتس هو خبير اقتصادي. المؤلف ، من بين كتب أخرى ، من الركود الكبير: وجهة نظر ماركسية.

ترجمة: إليوتريو إف. إس برادو.

نشرت أصلا على المدونة مدونة الركود التالية .

 

الموقع الأرض مدورة موجود بفضل قرائنا وداعمينا. ساعدنا على استمرار هذه الفكرة.
انقر هنا واكتشف كيف

الاطلاع على جميع المقالات بواسطة

10 الأكثر قراءة في آخر 7 أيام

النقد الاجتماعي لفلورستان فرنانديز

النقد الاجتماعي لفلورستان فرنانديز

بقلم لينكولن سيكو: تعليق على كتاب ديوغو فالينسا دي أزيفيدو كوستا وإليان...
EP طومسون والتأريخ البرازيلي

EP طومسون والتأريخ البرازيلي

بقلم إريك تشيكونيلي جوميز: يمثل عمل المؤرخ البريطاني ثورة منهجية حقيقية في...
الغرفة المجاورة

الغرفة المجاورة

بقلم خوسيه كاستيلهو ماركيز نيتو: اعتبارات حول الفيلم الذي أخرجه بيدرو ألمودوفار...
تنحية الفلسفة البرازيلية

تنحية الفلسفة البرازيلية

بقلم جون كارلي دي سوزا أكينو: لم تكن فكرة منشئي القسم في أي وقت من الأوقات...
ما زلت هنا – مفاجأة منعشة

ما زلت هنا – مفاجأة منعشة

بقلم إيسياس ألبرتين دي مورايس: اعتبارات حول الفيلم الذي أخرجه والتر ساليس...
النرجسيون في كل مكان؟

النرجسيون في كل مكان؟

بقلم أنسيلم جابي: النرجسي هو أكثر بكثير من مجرد أحمق يبتسم...
التكنولوجيا الكبيرة والفاشية

التكنولوجيا الكبيرة والفاشية

بقلم أوجينيو بوتشي: صعد زوكربيرج إلى الجزء الخلفي من شاحنة الترامبية المتطرفة، دون تردد، دون ...
فرويد – الحياة والعمل

فرويد – الحياة والعمل

بقلم ماركوس دي كويروز غريلو: اعتبارات في كتاب كارلوس إستيفام: فرويد والحياة و...
15 عاماً من التصحيح المالي

15 عاماً من التصحيح المالي

بقلم جلبرتو مارينجوني: التكيف المالي هو دائما تدخل من جانب الدولة في علاقات القوى في...
23 ديسمبر 2084

23 ديسمبر 2084

بقلم مايكل لوي: في شبابي، خلال عشرينيات وثلاثينيات القرن الحالي، كان لا يزال...
الاطلاع على جميع المقالات بواسطة

للبحث عن

بحث

الموضوعات

المنشورات الجديدة

اشترك في النشرة الإخبارية لدينا!
الحصول على ملخص للمقالات

مباشرة إلى البريد الإلكتروني الخاص بك!