من قبل إيجور فيليب سانتوس
لا شيء يبرر حصول العامل على يوم واحد فقط من الراحة والقضاء مع عائلته
اكتسبت الحملة ضد مقياس 6 × 1، الذي يفرض ستة أيام عمل مقابل يوم راحة واحد، قوة في المجتمع وعززت أجندة الطبقة العاملة العالمية، وفتحت نافذة لاستئناف النقاش حول علاقات العمل وتخفيض ساعات العمل. .
A عريضة عامة عبر الإنترنت، التي أطلقتها الحركة الحياة ما بعد العمل (ضريبة القيمة المضافة)، تجاوزت 2 مليون توقيع. بعد الموافقة على قانون سياسة الزيادة الدائمة في الحد الأدنى للأجور، الذي أقرته الرئيسة ديلما روسيف في عام 2012، هذه هي المرة الأولى التي تظهر فيها أجندة ذات طابع تحقيق حقوق العمال جاذبية شعبية وقوة على الساحة السياسية. .
خلال هذه الفترة، تعرضت البرازيل لهجوم من قبل البرجوازية، مما أدى إلى عزل ديلما روسيف في عام 2016. وكان أحد الأهداف الرئيسية هو خفض تكلفة القوى العاملة. كان إصلاح العمل في عام 2017، والذي كان غير مناسب تمامًا للعمال، بمثابة رد فعل على انخفاض البطالة وزيادة حصة الأجور في الناتج المحلي الإجمالي، والتي نمت بنسبة 4٪ بين عامي 2004 و2013، وعادت إلى مستوى عام 1995.
ومنذ ذلك الحين، تم عرقلة أجندة حقوق العمال، بما في ذلك في النقاش مع المجتمع. الهجوم الأيديولوجي لفرض تفكيك توحيد قوانين العمل ووعدت (CLT) بـ "تحديث" التشريعات، والحد من البيروقراطية وزيادة المعروض من الوظائف الشاغرة. هذا ليس ما حدث.
دراسة أجراها باحثون من جامعة ساو باولو (USP)وأشار تقرير نُشر عام 2022 بناءً على محاكاة سيناريوهات مقارنة بين البرازيل ودول أمريكا اللاتينية ومنطقة البحر الكاريبي، إلى أن الإصلاح لم يكن له تأثير ذو دلالة إحصائية على معدل البطالة. لقد سقط غموض نيوليبرالي آخر.
والآن، يعد الانضمام إلى الحملة لإنهاء مقياس 6 × 1 وتقليص ساعات العمل حقيقة جديدة تبدأ النضال من أجل الدفاع عن حقوق الطبقة العاملة. أول علامة على قوة هذا العلم كانت انتخاب ريك أزيفيدو (Psol-RJ)، زعيم الحركة الحياة ما بعد العمل (ضريبة القيمة المضافة)، بأغلبية تصويت 29 ألف صوت لعضو مجلس مدينة ريو دي جانيرو.
اكتسب الشاب البالغ من العمر 30 عامًا سمعة سيئة على وسائل التواصل الاجتماعي بعد تقارير عن الاستغلال الذي تعرض له أثناء عمله في التجارة على مقياس 6 × 1. ومن هذه النقطة فصاعدًا، تولى النضال مركزيًا، وأنشأ الحركة الحياة ما بعد العمل (ضريبة القيمة المضافة) وبدأت في تنفيذ إجراءات دائمة على الشبكات الاجتماعية وفي المناطق التجارية في ريو للتحدث مع العمال. إنه الأساس سيئ السمعة.
والآن تكتسب زخما جديدا مع تداعيات التعديل المقترح للدستور (PEC) من قبل النائب الفيدرالي إريكا هيلتون (Psol-SP)والذي يقترح إنهاء جدول العمل 6 × 1 من خلال تقليل يوم العمل إلى 36 ساعة أسبوعيًا، دون تغيير الحد الأقصى لعبء العمل اليومي وهو ثماني ساعات والحفاظ على الرواتب.
إجراء على وسائل التواصل الاجتماعي يضغط على البرلمانيين للتوقيع على النص حتى يمكن رفع دعوى أمام لجنة الانتخابات الرئاسية. ويحتاج المشروع إلى 171 توقيعا لعرضه على مجلس إدارة مجلس النواب. وبعد سبات لعدة أشهر، حصلت على أكثر من 200 توقيع في الأيام الأخيرة.
حتى البرلمانيين اليمينيين المتطرفين، مثل إدواردو بولسونارو (PL-SP)، ونيكولاس فيريراس (PL-MG)، وأندريه فرنانديز (PL-CE)، عانوا من الإحراج وتلقوا انتقادات لعدم التوقيع على نص PEC. كيف يمكننا تبرير حصول العامل على يوم واحد فقط للراحة في الأسبوع؟
إن يوم العمل لمدة 44 ساعة على مدار ستة أيام في الأسبوع يرمز إلى انحراف استغلال الطبقة العاملة في القرن الحادي والعشرين. لا شيء يبرر حصول العامل على يوم واحد فقط من الراحة وقضاء بعض الوقت مع عائلته. إنها الحلقة الضعيفة للطبقة الحاكمة في النقاش حول علاقات العمل.
نظام العمل هذا شائع، خاصة في التجارة والتجزئة. في هذا الجزء وحده هناك أكثر من 19 مليون عامل، الذين يعملون في المتاجر ومحلات السوبر ماركت ومراكز التسوق التي تظل مفتوحة كل يوم تقريبًا.
ومع ذلك، فهو لا يقتصر على التجارة. الصناعات التي تعمل بالإنتاج المستمر (البتروكيماويات والأغذية والأدوية وغيرها)، والخدمات الصحية مثل المستشفيات والعيادات، وقطاع النقل والخدمات اللوجستية، وقطاع الفنادق والسياحة، وخدمات الأمن والمراقبة وحتى البناء المدني تتطلب هذا الحجم.
تتكون عملية PEC من عدة خطوات وتعتمد الموافقة على دعم ما لا يقل عن 3/5 من النواب الفيدراليين (308) وأعضاء مجلس الشيوخ (49). لذلك، يتطلب الأمر تعبئة مكثفة للمجتمع البرازيلي، مع احتلال الحركة النقابية مركز الصدارة ودعمًا قويًا من الطبقة العاملة.
بل إنها تشكل فرصة لحكومة لولا للخروج من القيود وتغيير الأجندة الوطنية، في مواجهة الضغوط التي يمارسها رأس المال المالي ووسائل الإعلام التجارية، لحملها على إجراء تعديل مالي من خلال خفض المزايا الاجتماعية. لماذا لا تتبنى وتشجع النضال من أجل تقليل ساعات العمل التي يمكن أن تضع أعدائك في موقف دفاعي؟
إن النضال من أجل إنهاء مقياس 6 × 1 لديه القدرة على إعادة ربط المنظمات في المجال الديمقراطي الشعبي بقطاعات كبيرة من الطبقة العاملة. إنه علم بسيط وعادل ومباشر، يركز على ممارسة غير إنسانية تفضح استغلال سوق العمل اليوم.
يمكن للحركة الوطنية لإنهاء الاستغلال على نطاق 6 × 1 أن تحرك الطبقة العاملة وتغير ميزان القوى. إن السير لتحقيق النصر يمكن أن يعيد احترام العمال لذاتهم وأملهم في التنظيم والنضال.
* إيغور فيليب سانتوس وهو صحفي ومحلل سياسي يعمل في الحركات الاجتماعية.
نشرت أصلا على الموقع البرازيل بحكم الأمر الواقع.
الأرض مدورة هناك الشكر لقرائنا وداعمينا.
ساعدنا على استمرار هذه الفكرة.
يساهم
